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汇人商学院:专职上海人力资源管理师与高级人力资源管理师培训15年
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《三级人力资源管理师(上海)过关必备》参考答案(英语)

 专业英语模拟试卷1
一、英汉互译(每题2分,共30分)
1. 学徒制       2. 职业支持       3. 外包        4. 数据库
5. 员工授权     6. 目标           7. 人力资源信息系统
8. 工作轮换     9. 学习型组织     10. 心理契约
11. Wage and salary survey    12. Task analysis
13.  Recruitment      14.  Performance management
15. Job enrichment
二、选词填空(每题2分,共20分
Answer:  1.D  2.B  3.I  4.H  5.A  6.J  7.F  8.C  9.E  10.G
三、单项选择(每题2分,共20分)
 Answer:  1.B  2.D  3.C.  4.A  5.B.  6.B.  7.A  8.A  9.B  10.C
四、阅读理解(每题3分,共30分)
(一)Answer:  1.C   2.B   3.D   4.A   5.C
(二)Answer:  1.D   2.B   3.A   4.B   5.C

专业英语模拟试卷2
一、英汉互译(每题2分,共30分)
1. 集权化        2. 评价中心     3. 文化冲击   4. 外派雇员
5. 计时工资制    6. 实习计划     7. 工作认同
8. 目标管理      9. 工资政策线   10. 自我评估
11. 360-degree feedback     12. Selection
13. Performance appraisal    14. Job specification
15.Indirect costs
二、选词填空(每题2分,共20分)
Answer:  1.H  2.A  3.D  4.C  5.F  6.B  7.J  8.G  9.E  10.I
三、单项选择(每题2分,共20分)
Answer:  1.C  2.D  3.C  4.B  5.B  6.C  7.C  8.D  9.C  10.B
四、阅读理解(每题3分,共30分)
(一)Answer:  1.B   2.C   3.D   4.B   5.A
(二)Answer:  1.C   2.A   3.D   4.C   5.B
专业英语模拟试卷3
一、英汉互译(每题2分,共30分)
1. 奖金      2. 报酬要素      3. 扁平化      4. 预测
5. 收益分享计划     6. 工作分类法     7. 最低工资
8. 绩效反馈      9. 人员配置表      10. 工资压缩
11. Training      12. Spot bonus    13. Pay structure
14. Labor market    15. Downsizing
二、选词填空(每题2分,共20分)
Answer:   1.F  2.C  3.J  4.E  5.A  6.H  7.B  8.D  9.I  10.G
三、单项选择(每题2分,共20分)
Answer:   1.B  2.A  3.A  4.A  5.B  6.D  7.D  8.C  9.C  10.C
四、阅读理解(每题3分,共30分)
(一) Answer:  1.D   2.B   3.C   4.A   5.B
(二) Answer:  1.D   2.B   3.C   4.B   5.A

专业英语模拟试卷4
一、英汉互译(每题2分,共30分)
1. 就业许可证     2. 战略一致性    3. 投资回报
4. 人员甄选       5. 同事评估      6. 调解   7. 工作满意度
8. 降级   9. 数据库  10. 关键事件法
11. Action plan    12. Career     13. Employee empowerment
14. Human resource information system (HRIS)     15. Key jobs
二、选词填空(每题2分,共20分)
 Answer:  1.G  2.J  3.C   4.H   5.A  6.D  7.E  8.B  9.F  10.I
三、单项选择(每题2分,共20分)
Answer:  1.A  2.D  3.C  4.B  5.D  6.B  7.D  8.B  9.B  10.D
四、阅读理解(每题3分,共30分)
(一)Answer: 1.D   2.C   3.A   4.B   5.A
(二)Answer: 1.C   2.B   3.D   4.A   5.D


专业英语模拟试卷5
一、英汉互译(每题2分,共30分)
1. 评价中心      2. 奖金    3. 开发规划系统
4. 专家系统      5. 人力资本     6. 组织内谈判
7. 工作评价     8. 组织分析    9. 同事评估   10. 薪资调查
11. Self-appraisal      12. Output    13. Job structure
14. Hourly work        15. Centralization
二、选词填空(每题2分,共20分)
Answer:  1.C  2.G  3.B  4.I  5.F  6.E  7.A  8.D  9.J  10.H
三、单项选择(每题2分,共20分)
Answer:  1.C  2.C  3.B  4.B  5.D  6.D  7.D   8.B  9.D  10.C
四、阅读理解(每题3分,共30分)
(一) Answer:  1.A   2.D   3.C   4.B   5.A
(二)Answer:  1.B   2.A   3.D   4.A   5.C

专业英语模拟试卷6
一、英汉互译(每题2分,共30分)
1. 学徒制      2. 职业管理系统     3. 交叉培训
4. 差额计件工资     5. 员工租借    6. 人力资源计划
7. 工作丰富化     8. 目标管理     9. 外包    10. 流程再造
11. Skill-based pay     12. Profit sharing     13. Job rotation
14. Input      15.Database
二、选词填空(每题2分,共20分)
Answer:  1.C  2.E  3.I  4.G  5.J  6.B  7.F  8.D  9.A  10.H
三、单项选择(每题2分,共20分)
 Answer: 1.A  2.D  3.C  4.B  5.A  6.C  7.C  8.B  9.A   10.C
四、阅读理解(每题3分,共30分)
(一)Answer:  1.A   2.C   3.C   4.D   5.B
(二)Answer:  1.D   2.C   3.B   4.D   5.A


专业英语模拟试卷7
一、英汉互译(每题2分,共30分)
1. 行为模拟    2. 报酬要素    3.电子绩效支持系统
4. 反馈        5. 实习计划    6. 工作分类法
7. 调解        8. 在职培训    9. 同事评估     10. 心理契约
11. Training    12. Perquisites    13. Job structure
14. Hourly work    15. Career support
二、选词填空(每题2分,共20分)
Answer:  1.H  2.E  3.C  4.A  5.F  6.B  7.D  8.I  9.G  10.J
三、单项选择(每题2分,共20分)
Answer: 1.D  2.A  3.B  4.B  5.D  6.D  7.B  8.A   9.C   10.D
四、阅读理解(每题3分,共30分)
(一)Answer:  1.B   2.D   3.C   4.A   5.A
(二)Answer:  1.B   2.D   3.B   4.C   5.A

专业英语模拟试卷8
一、英汉互译(每题2分,共30分)
1. 学徒制     2.竞争优势      3. 员工授权
4. 正规教育计划     5. 内部成长战略     6. 工作提升
7. 目标管理      8. 绩效反馈    9. 替换表    10. 战略一致性
11. Web-based training     12. Recruitment
13. Pay structure     14. Labor market    15.Bonus
二、选词填空(每题2分,共20分)
 Answer: 1.E  2.C 3.G  4.J  5.B  6.F  7.A  8.H   9.D   10.I
三、单项选择(每题2分,共20分)
 Answer: 1.B  2.B  3.C  4.C  5.C  6.C  7.B  8.C  9.A  10.B
四、阅读理解(每题3分,共30分)
(一)Answer:  1.D   2.C   3.D   4.A   5.C
(二)Answer:  1.C   2.D   3.B   4.A   5.B


专业英语模拟试卷9
一、英汉互译(每题2分,共30分)
1. 联合抵制     2.文化环境     3. 因素比较法
4. 工作张贴和申请    5. 无领导小组讨论法    6. 外包
7. 积分法     8. 情景面试    9. 战略性HR管理    10. 技能工资
11. Task analysis       12. Performance management
13. Job satisfaction     14. Globalization     15. Arbitrary
二、选词填空(每题2分,共20分)
Answer: 1.D  2.H  3.F  4.B  5.G  6.J  7.A  8.E  9.I  10.C
三、单项选择(每题2分,共20分)
Answer: 1.B  2.B  3.B  4.B  5.C  6.D  7.C  8.C  9.D  10.D
四、阅读理解(每题3分,共30分)
(一)Answer:  1.D   2.A   3.B   4.C   5.C
(二)Answer:  1.B   2.C   3.D   4.B   5.A

专业英语模拟试卷10
一、英汉互译(每题2分,共30分)
1. 基准     2. 降级    3. 收益分享计划     4. 内部分析
5. 工作重要性排序法    6. 绩效指南     7. 同事评估
8. 流程再造      9. 角色模糊    10. 团队领导培训
11. Self-appraisal       12.Promotion
 13. Learning organization     14. Feedback     15. Bonus
二、选词填空(每题2分,共20分)
Answer: 1.C  2.G  3.I  4.D  5.B   6.F   7.A   8.H   9.E   10.J
三、单项选择(每题2分,共20分)
Answer: 1.C  2.C  3.C  4.D  5.C   6.C  7.A  8.A  9.B  10.D
四、阅读理解(每题3分,共30分)
(一)Answer:  1.D   2.B   3.C   4.C   5.A
(二)Answer:  1.D   2.A   3.C   4.B   5.C
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